Aivot, oppiminen ja työ - apupaketti kognitiivisen ergonomian tutkiskeluun ja kehittämiseen  (1.10.2018)

Työn suunnittelussa ja tekemisessä on huomioitava ihmisen kyky käsitellä tietoa. Uuden oppiminen vaatii aikaa, myös aivojen täytyy saada levätä. Aivoystävällinen työ vaatiikin niin organisaation ja työyhteisön toimia kuin yksilön omaa paneutumista asiaan.

Jokainen voi vaikuttaa aivojensa hyvinvointiin. On kuitenkin myös paljon asioita, jotka edellyttävät organisaation rakenteiden muuttamista ja yhteisiä sopimuksia.

Keskustelkaa, kokeilkaa ja sopikaa

TH Kuvituskuva: Aivot, oppiminen ja työ

Olemme koonneet oranisaatioiden avuksi materiaalia kognitiivisen ergonomian tutkiskeluun ja kehittämiseen.

Alta löytyvässä paketissa on nostettu esiin joitakin kysymyksiä aivoystävällisen työn kehittämiseen. Nostakaa esiin teille tärkeimmät asiat ja kirjatkaa ne alta löytyviin "huoneentauluihin".

Tutustu myös:

Kohderyhmä: Virastot ja laitokset, Yhteisöt, Kunnat
Ydinprosessi: Henkilöstöjohtamisen tukeminen
Julkaistu 1.10.2018 klo 22.29 , päivitetty 20.11.2018 klo 10.19

Takaisin sivun alkuun